故事行銷高手 [Taiwan]


 

工作內容
更新日期:2023-05-17

工作內容最下方有需填寫的22道題目,請投履歷時一起附上(如未附者將不予審核)謝謝
應徵前請確認具備以下特質
1、領導的能力
2、目標達成能力
3、良好的判斷力
5、積極學習的心態
6. 發現問題並解決能力
7. 抗壓性高
8、誠實


  • 工作事項:(店內所有事項皆須掌控好)
1. 管理門市營業業績
2. 確保各項流程依照規定時間內完成
3. 商品新鮮度控管,展示位置規化移動作業
4. 銷售目標控管
5. 人才招募與留才管理及計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估,班表排定
6. 解決較複雜的顧客抱怨
7. 異常(問題)回報並解決
8. 門市環境,耗材,空間設施控管

1.工作時間:09:00-20:00
2..工作地點:台中市豐原區安康路100號

注意事項:
a.週休二日(星期六須配合加班5小時,9點-14點)(薪水已含星期六加班費)

福利制度
1.勞工保險
2.健康保險
3.團體保險
4.退休金提撥
5.年資假
6.每年國定假定日休假(延後休或不休改加發1日薪)
7. 三節禮金(盒)
8.生日禮金
9. 年中獎金
10. 年終獎金(最高5個月)

滿一年以上之成員福利
1. 每年評筆,評筆合格調薪
2. 每年免費健檢 (3000元)

以下褔利會視當年公司營運狀況調整
1.旅遊補助(1年6000-12000元)
2.閱讀津貼1年4800元


【補助/津貼類】
1、結婚補助
2、喪葬補助
3、生育補助

【活動類】
重視員工親屬,邀請參與尾牙(或春酒)。
【假別類】
1、特別假
2、產檢假
3、產假
4、陪產假

【其他】
供應員工夏令、冬令制服

面試地點為總公司(台中市大肚區)


為節省面試時間,請先填以下資料,於投履歷表時一併附上,謝謝

依以下題目編號填寫答案
依以下題目編號填寫答案
1. 在你之前的同事眼中你是怎麼樣的人
2. 你有跟同事發生衝突或不愉快的經驗嗎,是麼樣的情形(或者是否有看到其他同事間發生衝突的經驗)
3.有一件事情可以團隊完成也可以單獨完成,你會選擇哪一種方式完成
4. 當你工作中遇到不順心的時候如何自我調適
5. 你做過的哪一個工作讓你最沒辧法適應,為什麼
6. 說出你的2個優點和缺點
7. 日常或工作中你最不喜歡做哪些事
8. 近期你最開心的一件事
9. 說一說你不順心的時刻
10. 哪一個主管讓你印像深刻的,為什麼
11. 有遇過不好的主管嗎?那位主管有什麼問題讓你沒辧法接受
12. 針對現在流行的刺青文化,你個人有什麼看法
13. 你對於刻苦耐勞的定義
14.人難免出錯(犯錯)如果工作上出錯了,主管是否應每次都訓誡
15.之前做過什麼樣的工作被公司或主管讚揚,請敘述
16.以往的工作有需要管理事物嗎,請敘述
17. 我們公司錄用你的最大好處是什麼
18. 你做過的哪一家公司福利你最滿意,為什麼
19. 之前做過的工作最喜歡哪一個,為什麼
20. 為什麼想加入我們公司
21. 談一談你未來的生涯規劃,及未來每月基本要賺多少薪水才能逹成你的規劃
22.上一份工作為何離職
    薪資待遇
    月薪 50,000 元以上
    支薪方式
    匯款
    發薪資日
    每月10日
    上班地點
    台中市豐原區安康路100號
    地圖
    上班時段
    09:00-20:00
    休假制度
    週休二日,週六需上班5小時
    員工制服
    公司提供
    職務類別
    售票/收銀人員、門市/店員/專櫃人員、餐飲服務人員

職缺條件

    工作性質
    全職
    是否出差
    不需出差/外派
    管理責任
    管理4人以下
    可上班日
    不限
    工作經驗
    無經驗可
    學歷要求
    專科、大學、碩士
    語文條件
    中文 聽:精通 / 說:精通 / 讀:精通 / 寫:精通
    方言條件
    擅長工具
    不拘
    工作技能
    不拘
    其他條件
    1.常保發自內心的微笑、動作敏捷者。
    2.具服務熱忱、肯吃苦、需能適應久站工作環境。
    3.能與同事分享工作知識及共創新價值者。
    4.喜歡從事與人相關工作者。
    5.能自我管理,具有良好自我規範者。
    6.具團隊精神,想在獲得榮譽感及歸屬感的環境中工作者。
    7.願意接受挑戰者。
    需求人數
    1人
    職缺特色

    高年終獎金

    週休二日

    無需輪班

公司制度

公司特色

    員工旅遊

    產業培訓/教育訓練

法定項目

    勞保

    健保

    加班費

    特別休假

    勞退提撥金

員工福利

福利說明

1.勞工保險
2.健康保險
3.團體保險
4.退休金提撥
5.年資假
6.國定假日休假(延後休)
【補助/津貼類】
1、結婚補助
2、喪葬補助
3、生育補助

【活動類】
重視員工親屬,邀請參與尾牙(或春酒)。

【假別類】
1、特別假
2、產檢假
3、產假
4、陪產假

【其他】
1、供應員工夏令、冬令制服
2、教育訓練培訓課程

以下為滿一年以上之正職員工享有之褔利(需考核通過) (各部門會有所不同,依各部門業面顯示為主)
1. 年終綜合評筆獎金
2. 年中綜合評筆獎金
3. 三節禮金(盒)
4. 每年薪調(調薪考核至第10年底止)
5. 旅遊補助(每年8400元-12000元)
6. 閱調津貼(每年4800年)
7. 每年免費健檢 (3000元)


 

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