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Nos 3 agences sont 100% lyonnaises, nous existons depuis 2006, employons plus de 400 intervenant·e·s, avons une vingtaine de personnes en back office (recruteurs, gestionnaire paie, chargé·e·s de clientèles..).Nous sommes N°1 sur Lyon depuis près de 15 ans maintenant, des centaines de familles et d’intervenants ont pu apprécier le sérieux, le professionnalisme de nos agences.
Vos missions
Mission :
Vous souhaitez travailler avec des enfants sur le secteur de Chassieu ?
Alors ce poste est fait pour vous !
Sur cette mission, vous vous occuperez de deux garçons de 4 ans et 6 ans et d'une fille de 10 ans, à partir du 4 septembre 2023 et jusqu'au 30 juin 2024.
Horaires de garde :
- Les Lundis et Mardis de 16h20 à 19h00
- Les Mercredis de 8h30 à 13h00
- Les Vendredis de 16h20 à 18h00
- Soit 12h45 de garde par semaine.
Vous assurerez le réveil, le petit déjeuner, la préparation, l'habillage, et le trajet jusqu'à l'école.
Rémunération :
Il s’agit d’un CDI rémunéré 11.52€ brut de l’heure + 10 % de congés payés.
De plus, en vous engageant sur une garde régulière, vous bénéficiez d’un accès privilégié à toutes nos offres de baby-sitting ponctuels !
Vous pouvez bénéficier aussi d’une offre de parrainage.
YS
Vos compétences
Pour postuler sur cette mission, il faut être majeur. Nous recherchons des personnes ponctuelles, fiables, dynamiques, motivées et impliquées dans l’éveil et l’encadrement des enfants.
Avantages
Être salarié.e chez ETIKNOUNOU c'est :
- La sécurité de l'emploi avec un contrat en CDI
- Une couverture sociale intéressante grâce à mutuelle avantageuse
- L’accès facilité au logement avec Action Logement (ex- 1% logement)
- Une aide dans vos difficultés quotidiennes avec une assistante sociale à votre écoute
- Favoriser l'économie locale car des fruits et légumes bios sont livrés à vélo chaque semaine en agence.
- Un soutien dans la lutte contre la précarité menstruelle Des serviettes hygiéniques gratuites sont proposées en agence
- Participer au développement d'une entreprise socialement responsable engagée auprès de ses salariés.
- Intégrer une équipe dynamique et chaleureuse pour un environnement de travail favorable à l'épanouissement professionnel
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