Somos una empresa 100% mexicana con 40 años de experiencia en el mercado. Seguimos en constante expansión cubriendo todas las aéreas de promociones y brindando excelencia en nuestros servicios.
FORMA PARTE DE NUESTRO EQUIPO: IMPORTANTE MARCA DE CAFE SOLICITA:
DEMOSTRADOR/A
REQUISITOS:
OFRECEMOS:
Horario a laborar:
Viernes, sábado y domingo de 10 am a 6 pm
Tienda Disponible:
Grupo Consorcio de Servicios de Mercadotecnia Industrial y de Consumo S.A. de C.V. cuenta con Aviso de Privacidad. Tus datos quedan protegidos por la Ley Federal de Protección de Datos Personales en posesión de particulares. Te invitamos a conocerlo en nuestra página web WWW.COSMIC.COM.MX
“Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades de empleo. Por tal motivo, Grupo Cosmic no discrimina por raza, orientación sexual, edad, Estado Civil, discapacidad física o mental u otra característica personal inherente protegida por la ley, así mismo ne nuestro procesos de reclutamiento y selección de personal queda prohibido la solicitud de exámenes médicos de no embarazo y de VIH como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo”
FORMA PARTE DE NUESTRO EQUIPO: IMPORTANTE MARCA DE CAFE SOLICITA:
DEMOSTRADOR/A
REQUISITOS:
- Experiencia de 6 meses como demostrador/a de autoservicio, departamental o a fin.
- Escolaridad: secundaria con certificado
OFRECEMOS:
- Sueldo diario bruto de $297.68
- Prima dominical $24.81
- Apoyo de transporte diario $55
- Bono de desempeño diario $45
- Bono fijo diario $45
- Prestaciones de ley
Horario a laborar:
Viernes, sábado y domingo de 10 am a 6 pm
Tienda Disponible:
- Bodega Aurrera San Gaspar Tonalá
Grupo Consorcio de Servicios de Mercadotecnia Industrial y de Consumo S.A. de C.V. cuenta con Aviso de Privacidad. Tus datos quedan protegidos por la Ley Federal de Protección de Datos Personales en posesión de particulares. Te invitamos a conocerlo en nuestra página web WWW.COSMIC.COM.MX
“Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades de empleo. Por tal motivo, Grupo Cosmic no discrimina por raza, orientación sexual, edad, Estado Civil, discapacidad física o mental u otra característica personal inherente protegida por la ley, así mismo ne nuestro procesos de reclutamiento y selección de personal queda prohibido la solicitud de exámenes médicos de no embarazo y de VIH como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo”
